Содержание:
Для большинства россиян 31 декабря будет рабочим днём. Во-первых, не все главы регионов готовы объявить выходной в эту дату (тем более, это не вполне законно, на что просто закрывают глаза). Во-вторых, даже в тех регионах, где последний день года объявлен выходным, это актуально далеко не для всех работников. Будет ли четверг, 31 декабря 2020 года, сокращённым рабочим днём или нет — вопрос гораздо более актуальный. К тому же, он затрагивает и тех, для кого рабочий день с этой даты перенесут на субботу, 26 декабря.
Для большинства россиян последний день года — рабочий
Последний день 2020 года будет рабочим для подавляющего большинства россиян. Даже чисто математически население тех регионов, которые уже объявили или объявят 31 декабря выходным на своей территории — это меньше половины всего населения страны.
В 2019 году подобный перенос рабочего дня с 31 декабря на последнюю субботу года поддержали в 41 регионе из 85. И в их числе не было самых крупных по численности населения субъектов РФ — Москвы, Московской области, Краснодарского края, Санкт-Петербурга…
Регионы-лидеры не собираются вводить выходной 31 декабря и в 2020 году, о чём в большинстве из них уже прямо объявлено.
Но даже там, где губернатор принял подобное решение, напрямую оно распространяется на минимум работников. В большей степени всё это скорее пиар-поддержка главы региона.
Полностью выходной день 31 декабря или перенос рабочего дня на 26 декабря (что обычно встречается) касается только госслужащих — сотрудников областных или республиканских администраций и т.п. Для обычных коммерческих компаний следует только рекомендация — следовать ей или нет, может без всяких санкций за непослушание решать руководство каждой конкретной организации.
См. подробнее: В каких регионах 31 декабря 2020 года — выходной день
Будет ли 31 декабря 2020 года сокращённым рабочим днём в России
Этот вопрос затрагивает интересы большинства из тех, для кого 31 декабря всё-таки будет выходным. Если рабочий день перенесён на другую дату (в данном случае 26 декабря), его продолжительность должна сохраняться. Тем более важно это для тех, кто 31 декабря всё же работает.
Действительно, 31 декабря любого года — если эта дата является рабочей — это сокращённый день для работников. Мы имеем дело с типичным предпраздничным днём — сразу после него идёт один из нерабочих праздничных дней, перечисленных в Трудовом кодексе — Новый год.
Для работников, которые трудятся в обычном режиме пятидневной рабочей недели с восьмичасовым рабочим днём, смена 31 декабря должна в любом случае закончиться не позже, чем через семь рабочих часов после её начала.
На шестидневке с шестичасовым рабочим днём смена сокращается до пяти часов. И так далее, варианты могут быть разными.
Затрагивает сокращение рабочего дня 31 декабря в том числе такие крупные организации, как Почта России. Отделения которой в последний день года закроются на один час раньше обычного.
См. также: Как будем отдыхать в январе 2021 года — официальные новогодние выходные